Содержание |
2018: Самые высокооплачиваемые гендиректора компаний-поставщиков ПО и ИТ-услуг
22 мая 2018 года газета The Wall Street Journal (WSJ) опубликовала список самых высокооплачиваемых генеральных директоров компаний, специализирующихся на разработке программного обеспечения или предоставлении ИТ-сервисов.
Первое место в рейтинге занял Гэри Нокросс (Gary Norcross), возглавляющий поставщика ИТ-решений для банков Fidelity National Information Services. Его компенсационный пакет по итогам 2017 года достиг $29,1 млн, что на 20% больше, чем годом ранее. Почти треть ($11,1 млн) этих выплат пришлись на специальную премию, выданную в связи с поглощением разработчика банковского софта SunGard за $9,1 млрд в 2015 году. В Fidelity National, отметили, что заработок Нокросса привязан к показателям деятельности компании и соответствует интересам акционеров.
Второе место по объему доходов среди главы технологических компаний занял главный исполнительный директор разработчика компьютерных игр Activision Blizzard Роберт Котик (Robert Kotick). Работодатель заплатил ему в 2017 году около $28,7 млн. В тройку лидеров вошел Шантану Нарайен, стоящий у руля Adobe, с результатом в $21,9 млн.
В пятерку наиболее высокооплачиваемых CEO софтверных и сервисных компаний вошли главы Accenture и PayPal Пьер Нантерм ($19,8 млн) и Дэниел Шульман ($19,2 млн) соответственно. Аджай Банга (Ajay Banga) из Mastercard расположился на шестой позиции, записав в актив $18,7 млн доходов на посту генерального директора. Витрина данных НОТА ВИЗОР для налогового мониторинга 
Вирджиния Рометти, будучи первым лицом IBM, получила за 2017 год порядка $18,6 млн, опередив Девина Уэнига ($17,7 млн), имеющего аналогичный статус в eBay. Топ-10 замкнули глава Бред Мит Intuit ($16,4 млн) и гендиректор Cognizant Франсиско Д’Соуза ($12,5 млн).
Среднегодовой компенсационный пакет руководителей компаний в сфере ИТ-сервисов и программного обеспечения составил $10,7 млн (на основе данных 24 самых высокооплачиваемых топ-менеджеров к 30 апреля 2018 года), тогда как показатель по всем пятистам компаниям индекса S&P 500 оценивается в $12,1 млн.
WSJ отмечает, что относительно низкий средний показатель зарплат руководства в ИТ-отрасли обусловлен небольшими выплатами основателям. Так, соучредитель Google Ларри Пейдж, который отказался от зарплаты еще в 2005 году после продажи части свои акций, заработал в 2017-м всего $1, а Марк Цукерберг — $8,9 млн, причем больше часть средств предоставлена для обеспечения персональной безопасности создателя Facebook и его дома.
Зато средняя доходность для акционеров (сочетает повышение цены акции и дивиденды) в софтверных компаний значительно выше, чем в среднем по рынку, и составляет 33% против 19%.
Наиболее высокая доходность для акционеров среди упомянутых компаний предусмотрена в PayPal — порядка 86,5% по итогам 2017 года. В Adobe показатель равен 80%, в Activision Blizzard — 76,4%, в Facebook — 53,4%,в Mastercard — 47,7%, в Google — 32,9%, в eBay — 27,1%. В IBM этот доходность является отрицательной (-4%).
В статье IBM были рассмотрены главы только тех компаний, которые специализируются на создании ПО и ИТ-сервисов. Если брать еще производителей ИТ-оборудования, то у некоторых их руководителей доходы гораздо выше. Так, Тим Кук в 2017 году заработал на посту генерального директора Apple более $100 млн, правда, большая часть этой суммы ($89,2 млн) пришлась на вознаграждения в виде акций.
Один из создателей мессенджера Snapchat и глава материнской Snap Эван Шпигель стал самым высокооплачиваемым гендиректором среди публичных компаний в США. В 2017 году 27-летний Шпигель получил $504,5 млн.[1]
2015: Самые высокооплачиваемые гендиректора ИБ-компаний
В ноябре 2015 года издание CRN опубликовало список самых высокооплачиваемых руководителей компаний, работающих на рынке информационной безопасности (ИБ).
1. Марк МакЛафлин (Mark McLaughlin), Palo Alto Networks
В 2015 финансовом году МакЛафлин заработал $66,6 млн, что примерно на 1000% больше, чем годом ранее. Большую часть заработка главы Palo Alto Networks составили вознаграждения по акциям, в то время как зарплата достигла за год $487,5 тыс.
2. Гил Швед (Gil Shwed), Check Point
Его годовой доход в $25,1 млн оказался более чем в два раза ниже, чем у Марка МакЛафлина. Однако базовый оклад гендиректора Check Point является самым большим среди CEO ИБ-вендоров — $13,3 млн в 2014 году.
3. Майкл Браун (Michael Brown), Symantec
Тройку самых высокооплачиваемых топ-менеджеров на рынке информационной безопасности замкнул глава Symantec Майкл Браун, чей компенсационный пакет в 2015 году достиг $16,3 млн, а зарплата — $1,47 млн.
4. Дейв ДеВолт (Dave DeWalt), FireEye
$13,56 млн — таков заработок ДеВолта на посту главного исполнительного директора FireEye.
5. Энтони Беттенкорт (Anthony Bettencourt), Imperva
Он пришел к руководству Imperva в августе 2014 года и за первый полный год работы ему выплатили $11,93 млн.
6. Гэри Ковакс (Gary Kovac), AVG
Будучи главой AVG Ковакс заработал в 2014 году около $7,4 млн, куда вошел оклад в $600 тыс.
7. Гэри Стил (Gary Steele), Proofpoint
По итогам 2014 года Гэри Стил получил зарплату в размере $2,16 млн, а суммарный объем выплат директору достиг $5,8 млн.
8. Филипп Курто (Philippe Courtot), Qualys
В 2013 году его заработок измерялся всего $444 тыс., но год спустя он вырос многократно — до $5,8 млн. Филипп Курто руководит Qualys с 2001 года.
9. Уильям Дженкинс (William Jenkins), Barracuda Networks
Его компенсационный пакет в 2015 финансовом году — $4,76 млн, что является девятым показателем среди всех руководителей ИБ-компаний.
10. Кен Се (Ken Xie), Fortinet
В десятку также попал глава Fortinet Кен Се с годовым вознаграждением в $2,47 млн и базовой зарплатой на уровне $406 тыс.[2]
